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2014年10月宜阳县事业单位招聘工作人员公告

来源:本站原创 更新:2014/10/9 求职论坛

2014年宜阳县事业单位招聘工作人员公告

根据用人单位需求,经县委、县政府研究同意并报请市编办、市人力资源和社会保障局批准,2014年宜阳县部分事业单位需公开招聘工作人员109名,其中:教育系统拟招聘教师50名(事业全供);行政服务中心工作人员8名(事业全供);县技工学校教师7名(事业全供);县乡镇卫生院医疗卫生人员26名(事业差供);县财政局所属事业单位18人(财供编制13人,自收自支编制5人)。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)和《关于印发洛阳市事业单位公开招聘人员实施办法的通知》精神(洛政办[2006]100号),制定如下公开招聘方案:

一、组织领导

本次招聘工作在县委、县政府的领导下,成立2014年宜阳县部分事业单位公开招聘工作领导小组,具体工作由县人力资源和社会保障局组织实施,用人单位配合,县监察局全程监督。

二、报考范围、对象和条件医学.全在线www.med126.com

(一)应具备的条件:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法;

3、拥护中国共产党的领导,遵纪守法;

4、拟聘用职位要求的资格条件(详见《2014年宜阳县部分事业单位公开招聘工作人员职位表》(洛阳人才网下载)

(二)有下列情形之一者不得报考:

1、曾受到过刑事处罚、劳动教养的;

2、曾被开除公职、开除学籍的;

3、涉嫌违法、违纪正在接受审查尚未做出结论的;

4、在各级招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;

5、现役军人;

6、其它法律、法规规定的不符合报考条件的人员。

三、聘用职位、专业及聘用计划医学 全在.线提供www.med126.com

详见《2014年宜阳县部分事业单位公开招聘工作人员职位表》(附件洛阳人才网下载)。说明:因教育局所属华富商学院及江南学校属民办公助性质,录用教师人事手续属于教育系统在编正式教师,但是,服务至2022年后实行双向选择,一是继续留校任教保留事业单位教师身份,由用人单位执行企业工资;二是由教育系统重新安排工作岗位。

四、招聘办法和程序

(一)报名与资格初审

1、报名办法:采取考生个人网上提交报名信息、上传照片、缴费的方式进行,不接受现场报名。每人只能报考一个职位。

报名网址:洛阳人才网

2、网上提交信息、上传照片时间:2014年10月12日9:00至10月15日17:00。网上缴费时间:2014年10月12日9:00至10月16日17:00。

3、报考资格初审:报名初审小组24小时内对提交的报名申请和照片进行网上初审,并提出初审意见。报考人员可在提交报名申请1日后登录报名网站,查看是否通过资格初审。

通过报考资格初审的人员,不能再报考其他职位;报考申请尚未进行初审或未通过资格初审的人员,可以改报其他职位。报考资料不全或电子照片不符合要求的,报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。

4、通过资格初审的人员,按规定每人每科交纳考务费30元,两科共60元。网上缴费可使用银联在线支付系统支持的银行卡或开通网上支付功能的工商银行卡。未按期缴费的视为自动放弃。

5、打印准考证。网上报名、缴费成功的考生,于2014年10月23日9:00至10月25日11:00在报名网站上自行打印笔试准考证。

6、具体网上报名操作方法到报名网站查看。未在规定时间内完成报名、缴费的,报名系统将自动关闭,不再补报。

7、农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的,可免缴考务费。拟免缴考务费的报考者应于2014年10月12日至10月15日(上午8:30至12:00,下午14:30至17:30)到宜阳县人力资源和社会保障局5楼506房间(宜阳县城东新区奔马东500米处)提交以下材料:农村绝对贫困家庭的报考人员,提交其家庭所在地的县(市、区)扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)及户口本;享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员,提交其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件)及户口本。

8、各职位报名人数与聘用计划数比例不低于4:1。达不到规定比例的专业医学全在线www.med126.com,相应核减招聘计划,核减后仍达不到规定比例的,取消该职位招聘计划,报考该职位人员,退还已交考务费。

9、本次招聘,资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,报名时签订诚信承诺书。对提供虚假材料的,立即取消其考试及聘用资格。

(二)确定加分对象

1、加分条件

根据国家和省有关规定,下列人员可享受笔试卷面成绩加10分的政策:

(1)参加我省“大学生村干部”计划,目前在岗,截止2014年12月31日在洛阳市宜阳县农村连续任职满3年以上,考核合格的大学生村干部;

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