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（5)在药品鉴定、养护、调剂、加工炮制等工作项目中，有2项（含)以上独特专长，解决过复杂的技术难题，并得到同行专家认可（提供2名以上同行专家认可证明)；
（6)在药品质量监督、质量检验、技术引进等技术专业工作中，创立了有价值的经验并在行业中推广应用，并取得突出成绩。
2、从事药品经营工作的专业技术人员，应具备下列两项条件：
（1)长期主持药品经营企业中的药学专业技术工作，能解决药品营销、药品推广中的药学技术难题；
（2)主持并完成新药、系列药品市场情况分析预测或不良反应调研，写出有较大价值的调研分析报告或发表相关文章医学全在线www.med126.com；
（3)负责并指导企业完成GSP认证，掌握企业GSP核心内容；
（4)负责编写过药品质量管理规范教材或撰写过相关文章，并承担过药品经营、药品质量管理、药品行业发展动态等专题讲座，或专业知识的授课工作；
（5)在药品经营工作中，有2项（含)以上独特专长，解决过复杂的技术难题，取得明显的经济效益和社会效益（提供2名以上同行专家认可证明)。
3、从事药品研发工作的专业技术人员，应具备下列两项条件：
（1)作为负责人或单项技术第一负责人，参加并完成省（部)级（含)以上药学科研项目（课题)的研究工作（以项目合同书为准)；
（2)作为主要编写者，参加并完成国家级质量标准、技术规范、操作规程的编制工作；
（3)主持完成1项以上新药研发项目中相关的药学或药理学的研究，并获得新药证书或国家认可的阶段性成果；
（4)主持并完成3项以上药品研发方案设计、技术改进项目或获奖成果的研究工作；
（5)负责并完成2项（含)以上新药成果的转化或新产品的试制、推广应用；
（6)负责解决了本专业关键技术问题或重大疑难问题，并取得明显经济效益和社会效益。
