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2014年荆门第一人民医院选聘人才公告
荆门市第一人民医院始建于1950年，是一所集医疗急救、科研教学、预防保健等功能于一体的综合性、国家级三级甲等医院，湖北省三级优秀医院，国家级爱婴医院，卫生部国际紧急救援中心网络医院，中国人民解放军总医院远程医学中心站点医院；是武汉大学医学院研究生培训基地；是华中科技大学同济医学院、武汉大学医学部、武汉科技大学医学院、三峡大学医学院等多所高等院校的临床教学医院。医院隶属有荆门市惠民医院、凤凰医院、铁路医院和东光医院四个分院。荆门市白内障复明中心、临床检验中心、微创手术中心均设在该院。
2014年度招聘计划如下表：医学全在线网站www.med126.com
| 科室 | 需求人数 | 性别 | 专业 | 学历 |
| 临床医学 | 5 | 男，女 | 临床医学各专业 | 博士学历。第一学历为普通全日制本科 |
| 生殖医学 | 2 | 男，女 | 生殖医学专业 | 硕士或以上学位，有临床工作经验 |
| 风湿科 | 2 | 男，女 | 风湿内科专业 | 硕士或以上学位 |
| 呼吸内科 | 2 | 男，女 | 呼吸内科专业 | 硕士或以上学位 |
| 神经内科 | 2 | 男，女 | 神经内科专业 | 硕士或以上学位 |
| 心血管内科 | 3 | 男，女 | 心血管内科专业 | 硕士学位 |
| 血液内科 | 2 | 男，女 | 血液病专业 | 硕士学位 |
| 肿瘤科 | 4 | 男，女 | 肿瘤放化疗专业 | 硕士学位 |
| 消化内科 | 5 | 男 | 消化内科专业 | 硕士或以上学位 |
| 重症医学科 | 3 | 男，女 | 重症医学专业医学全在线www.med126.com | 硕士或以上学位 |
| 儿科 | 3 | 男，女 | 儿科专业 | 硕士或以上学位 |
| 新生儿科 | 1 | 男，女 | 新生儿专业 | 硕士或以上学位 |
| 感染科 | 2 | 男，女 | 肝病专业 | 硕士或以上学位 |
| 胃肠外科 | 3 | 男，女 | 胃肠外科专业 | 硕士或以上学位 |
| 血管外科 | 2 | 男，女 | 血管外科专业 | 硕士或以上学位 |
| 肛肠外科 | 1 | 男，女 | 肛肠外科专业 | 硕士或以上学位 |
| 甲乳外科 | 2 | 男，女 | 甲乳外科专业 | 硕士或以上学位 |
| 肝胆外科 | 2 | 男，女 | 肝胆外科专业 | 硕士或以上学位 |
| 泌尿外科 | 2 | 男，女 | 泌尿外科专业、男性科专业 | 硕士或以上学位 |
| 创伤骨科 | 1 | 男，女 | 创伤骨科、显微外科专业 | 硕士或以上学位 |
| 关节外科 | 1 | 男，女 | 关节外科专业 | 硕士或以上学位 |
| 眼科 | 2 | 男，女 | 眼科专业 | 硕士或以上学位 |
| 妇产科 | 4 | 男，女 | 妇产科专业 | 硕士或以上学位 |
| 神经外科 | 2 | 男，女 | 神经外科专业 | 硕士或以上学位 |
| 内分泌科 | 2 | 男，女 | 内分泌专业 | 硕士或以上学位 |
| 老年病科 | 3 | 男，女 | 老年医学医学全在.线www.med126.com | 硕士或以上学位 |
| 心胸外科 | 1 | 男，女 | 心胸外科专业 | 硕士或以上学位 |
| 口腔科 | 3 | 男，女 | 口腔专业 | 硕士或以上学位 |
| 耳鼻喉科 | 3 | 男，女 | 头颈外科 | 博士学位 |
| 麻醉科 | 4 | 男，女 | 麻醉专业 | 本科或以上学位 |
| 急诊科 | 10 | 男，女 | 急诊医学专业 | 硕士 |
| 康复科 | 3 | 男，女 | 康复医学专业 | 硕 士 |
| 康复科 | 2 | 男，女 | 康复医学专业 | 本科（技师) |
| 普放科 | 4 | 男，女 | 医学影像专业 | 本科或以上学位 |
| CT、MRI室 | 4 | 男，女 | 医学影像专业 | 硕士或以上学位 |
| 超声医学科医学.全在线www.med126.com | 5 | 男，女 | 超声医学或 | 本科或以上学位 |
| 病理科 | 1 | 男，女 | 病理技术 | 本科 |
| 检验科 | 1 | 男，女 | 医学检验 | 本科或以上学位 |
| 药学部 | 6 | 男，女 | 药学 | 本科或以上学位 |
| 院感科 | 1 | 男，女 | 公卫专业 | 本科 |
| 卫生管理 | 2 | 男，女 | 卫生管理 | 本科 |
| 临床医学 | 15 | 男，女 | 临床医学 | 一类本科 |
| 护理 | 10 | 男，女 | 护理学 | 本科 |
| 合计 | 138 | 医115，药6，护10，技4，卫管2，公卫1 | ||
待遇：
一、 博士学历人员：
1、博士生一经聘用，医院提供一套过渡房，同进一次性补贴安家费10万元。
2、博士研究生到岗后参享受国家规定工资待遇，参与医院绩效管理。如待遇月收入低于5000元的，由医院补齐差额。享受每月1000元博士研究生津贴，
3、根据博士生研究方向和医院学科发展需求，提供3－10万元科研启动基金。
4、对引进博士研究生的配偶需要安排工作的，医院可协助联系，如配偶系卫生专业技术人员，医院可安排工作。
二、 硕士学历人员：
第一年按照国家相关标准医.学.全.在.线www.med126.com，转正后参与医院积效分配。
联系方式： 荆门市第一人民医院人事科， 0724－2305728，jm 1yrsk@163.com
联系人：王军海，13872948458
余峥，13329787189
武汉洽谈地点：2013.11.16－1013.11.17 同济医学院学术交流中心
荆门市第一人民医院
2013年11月
