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山西医学科学院 山西大医院聘用制护士招聘公告

来源:山西省卫生厅 更新:2013-7-5 中国卫生人才网
山西卫生人才网:山西医学科学院 山西大医院聘用制护士招聘通知:根据山西大医院的发展规划,本月有15个临床科室开始收治病人,为了护理队伍的梯队建设,保障医疗护理安全,为病人提供满意服务,特招聘用制护士100名,以满足我院近期工作的需要。一、招聘条件: 1.拥护党的路线、方针、政策。 2.热爱护理事业,有奉献精神,具有良好的职业素质。 3.在工作中能团结协作、沟通能力强、组织纪律性强。4.普通高等院校全日制护理专业专科及以上学历。5.有执业护士资格。6.年龄35
 

根据山西大医院的发展规划,本月有15个临床科室开始收治病人,为了护理队伍的梯队建设,保障医疗护理安全,为病人提供满意服务,特招聘用制护士100名,以满足我院近期工作的需要。

一、招聘条件:

1.拥护党的路线、方针、政策。

2.热爱护理事业,有奉献精神,具有良好的职业素质。

3.在工作中能团结协作、沟通能力强、组织纪律性强。

4.普通高等院校全日制护理专业专科及以上学历。

5.有执业护士资格。

6.年龄35岁以下,五官端正,形象气质较好,身体健康。

7.在原单位没有发生医疗责任事故。

8.参加2011年省级三级甲等医院招聘考试理论成绩入围者。

二、招聘程序:

1.网上报名:报名者于2011年12月25日-31日将《山西大医院聘用制护士报名表》发送至sxdyyrsc@163。com

2.资格审查:报名人员于2012年1月4日,携带身份证、护理专业第一学历及最高学历毕业证、执业资格证、普通高中毕业证、各类荣誉证的原件和复印件、到山西大医院行政楼一层会议室进行资格审核。

3.面试:定于2012年1月6日进行。采取结构化面试的评分标准,主要考核应聘人员的综合素质,包括形象、气质、沟通能力、思维表达能力等。

4.实践技能操作考试:定于2012年1月7日进行。考核护理专业规定的50项基本操作项目。

5.体格检查:由山西大医院组织统一的体格检查。

三、计分办法

理论考试使用省直单位公开招聘的成绩,占总成绩的30%。

面试采用百分制计分,占总成绩的30%。

实践技能操作采用百分制计分,占总成绩40%。

四、待遇

录用后试用期为3个月,按《山西大医院聘用制人员管理办法》规定的待遇执行。

五、联系方式

医院地址:山西省太原市龙城大街99号,山西医学科学院、山西大医院人力资源处(行政楼306室)。

联系人:马若楠 张丹   电话:8379126

二○一一年十二月二十二日

 
  附件: 【山西大医院聘用制护士报名表.xls 
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