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2015年12月贵州省兴仁县医疗卫生人才招聘通告
根据《州人社局州卫生计生委关于2015年黔西南州引进基层医疗卫生人才工作的通知》（州人社通〔2015〕122号)文件精神，针对兴仁县基层医疗卫生人才紧缺实际，为进一步深化医疗卫生人事制度改革，增强基层卫生计生事业活力和服务能力，着力解决基层群众看病难、看病远问题，结合《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号)、《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》（黔人发〔2006〕4号)等文件规定，经兴仁县委、县政府研究，决定2015年面向社会公开引进基层医疗卫生人才60名。为确保引进工作顺利进行，特制定本简章。
一、组织领导
为确保本次工作顺利进行，特成立兴仁县2015年引进基层医疗卫生人才工作领导小组。本次人才引进在工作领导小组的领导下进行，领导小组下设办公室在县人力资源和社会保障局，具体负责相关事宜。
二、引进原则
引进工作严格按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取直接引进的办法进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。按照发布引进公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、审批的程序进行www.med126.com。
三、引进计划、职位及方式
（一)引进计划：公开引进基层医疗卫生专业技术人员60名，其中：管理人员1名、执业医师22名、护理人员29名、检验4名、影像2名，药学1名、麻醉1名贵州省卫生系统招聘信息。
（二)引进职位：详见附件一《兴仁县2015年引进基层医疗卫生人才职位一览表》。
（三)引进方式：
1．发布引进简章；
2．现场报名、集中面试，分类择优引进。
四、待遇
此次公开引进的人员全部为事业编制，待遇按国家有关规定执行。
五、引进对象及条件
（一)引进对象
国家承认学历的全日制大专及以上医学类相关专业毕业生。由省级及以上机关统一选派在贵州服务的“四项目人员”（即：“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村（社区)任职计划”、“一村一名大学生工程”和“大学生志愿服务西部计划”)及取得相应执业资格证者优先。
（二)引进条件
1．具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策；
2．遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神；
3．年龄在18周岁以上（1997年12月31日以前出生)、35周岁以下（1980年12月31日以后出生);
4．身体健康，身体条件符合《贵州省国家公务员录用体检通用标准（试行)》；
5．愿意在本县服务五年以上的；
6．具备引进岗位所需的其他条件：
（1)管理岗位人员：具有全日制本科及以上学历，卫生事业管理、医院管理及法学专业。
（2)执业医师：具有全日制本科及以上学历，具有《医师资格证》，必须在引入后三个月内首次注册或变更注册到引进单位。
（3)护理人员：具有全日制大专及以上学历，具有《护士资格证》或《护士执业证》，必须在引入后三个月内首次注册或变更注册到引进单位。
（4)检验人员：具有全日制大专及以上学历，医学检验专业。
（5)影像人员：具有全日制大专及以上学历，医学影像、放射专业。
（6)药学人员：具有全日制大专及以上学历，药学（药物制剂、中药学、制药工程)专业。
（7)麻醉人员：具有全日制大专及以上学历，麻醉学专业。
（三)凡有下列情况之一的不得引进
1.定向到具体行业或单位的毕业生；
2．曾被公安机关处罚的或在校学习期间有违法违纪行为被院校给予处分的毕业生；
3.违反计划生育政策的人员；
4.黔西南州内在职在编的机关和事业单位人员；
5.有法律、法规规定不得聘用其它情形的贵州省卫生系统招聘信息。
六、报名及考试
报名采用现场报名的方式进行，每名应聘者只能报考一个职位www.med126.com。
（一)报名时间、地点
报名时间：2015年12月28日至12月31日。
报名地点：兴仁县人力资源和社会保障局三楼人才交流服务中心（兴仁县环湖路体育运动中心对面)。
