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3、报名材料：历届毕业生须提供本人身份证、户口簿（或公安部门出具的户籍证明)、学历证书、学位证书、大学英语等级考试成绩报告单（或大学英语等级证书)的原件和复印件；2015届毕业生须提供本人身份证、学生证、户口簿（或因高考迁出生源地的证明)、大学英语等级考试成绩报告单（或大学英语等级证书)以及相关荣誉证书（材料)的原件和复印件。同时，还须提供本人同底免冠彩色一寸照片3张和如实填写的《2015年瑞安市部分医疗单位面向社会公开招聘医学类研究生、紧缺专业本科毕业生报名表》（附件3)。
4、每位报考人员限报一个岗位；如报考二个及以上岗位的，取消本次考试资格。
（二)资格审核
由市人力社保局、市卫生局、招聘单位对报考人员进行资格审查，经审查不符合报名条件的取消报名资格。
（三)考试、考核
面向研究生的岗位采用岗位见习、实践能力考核与面试相结合的方式进行，满分为100分，低于60分的不予入围体检和考察。
面向紧缺专业本科毕业生的岗位采用结构化面试的方式进行，满分为100分，低于60分的不予入围体检和考察。
考试、考核的时间及地点另行确定，详见瑞安市人事考试录用系统、瑞安人才网、瑞安卫生信息网。
（四)体检、考察2015温州医学生招聘信息
根据考试、考核成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1：1的比例确定入围体检人员。体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行)>的通知》（浙人公〔2005〕68号)及《修订<公务员录用体检通用标准（试行)>及<公务员录用体检操作手册（试行)>》标准执行。体检不合格或自愿放弃资格的，其空缺名额在该岗位报考人员中按成绩从高分到低分依次递补。
经体检合格的确定为入围考察人员。考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行)》（浙人发〔2008〕58号)及《中共浙江省委组织部等3部门关于修订<浙江省公务员录用考察工作细则（试行)>有关条款的通知》（浙人社发〔2014〕149号)标准执行。考察不合格或自愿放弃资格的，不再予以递补。
在规定时间前未取得相应证书的，按考察不合格处理医学全在线,搜集整,理www.med126.com。
（五)公示、聘用
经考察合格的确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在瑞安市人事考试录用系统、瑞安人才网、瑞安卫生信息网公示7个工作日，接受社会监督。对公示期间反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待核实后再决定是否聘用。公示期满无异议的，按规定程序办理聘用手续、签订聘用合同。逾期不办理聘用手续的，按自动放弃聘用资格处理。
如发现在招聘过程中有弄虚作假、舞弊行为的，一经查实，取消聘用资格且2年内不得参加瑞安市事业单位公开招聘考试。
瑞安市人力资源和社会保障局
瑞安市卫生局
2015年2月17日
附件：
1、招聘岗位一览表
2、报名地点一览表
3、报名登记表
